Wettbewerbsfähigkeit durch Innovation: Erfolgreiches Management organisatorischer Veränderungen

Springer, Roland; Göbels, M.

Organisatorische Veränderungen werden in Industrie und Dienstleistung immer mehr zu einem Mittel der Wettbewerbssicherung. Häufig dauern sie jedoch nicht nur zu lange, sondern scheitern im Alltagsgeschäft, meist aufgrund ungelöster Ziel- und Interessenkonflikte. Dies kostet die Unternehmen nicht nur viel Zeit und Geld, sondern nährt auch Zweifel an der Innovationskompetenz ihrer Führungskräfte. Der Autor beschreibt anhand zahlreicher Praxisbeispiele Grundlagen und Methoden eines wirksamen und effizienten Innovationsmanagements, das durch ein zielgerichtetes Political Engineering aus einem Gegeneinander ein Miteinander der Interessen macht. Dabei behandelt er nicht nur die Aufgaben von Managern, sondern auch von Betriebsräten als Co-Manager organisatorischer Veränderungen.

Details

Published by: Springer

Publication Date: 2012-08-24

Format: Paperback

ISBN-10: 9783642620942

ISBN-13: 9783642620942

DOI: 10.1007/978-3-642-17132-1

Dimensions: 235cm x155cm

Pages: 174