Das Buch bietet einen Überblick über das Thema ,Organisation und Geschlecht' mit einer Weiterführung der theoretischen und empirischen Debatte in Organisationssoziologie und Frauenforschung anhand einer Fallstudie aus der Versicherungsbranche (Schwerpunkt: Personalentscheidungen).

Dr. rer. soc. Sylvia Marlene Wilz, Dipl.-Bibl. und Dipl.-Soz. wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Fakultät für Soziologie der Universität Bielefeld.